Fülöp-szigeteki munkavállalók – Teljes körű jogi szolgáltatás munkáltatóknak

Toborzás · Tartózkodási engedélyek · Hatóságok előtti képviselet · Érkezés utáni támogatás

A Fülöp-szigeteki munkavállalók ma a legkeresettebb külföldi munkavállalók közé tartoznak a cseh termelésben, logisztikában, szállodaiparban, vendéglátásban és építőiparban. Elérésükhöz azonban egyszerre két jogrendszeren – a csehen és a fülöp-szigetekin – és mindkét oldalon számos hatóságon keresztül vezet az út. A toborzás leggyakrabban éppen itt akad el, hónapokig tartó várakozással.

Mit intézünk a munkáltatóknak?

✓ A toborzás kialakítását úgy, hogy az kezdettől megfeleljen a cseh és a fülöp-szigeteki követelményeknek.

✓ A cseh oldalt – tartózkodási és munkavállalási engedélyek, ügyintézés a Munkaügyi Hivatalnál és a Belügyminisztériumnál, képviselet elutasítás vagy késedelem esetén.

✓ Az érkezés utáni támogatást – munkajogi dokumentáció, bejelentési kötelezettségek, hosszabbítások, munkáltatóváltás és családegyesítés. A munkavállalóknak angolul állunk rendelkezésére.

Miért velünk?

✓ Most is ezzel foglalkozunk – jelenleg is képviselünk munkáltatókat és fülöp-szigeteki munkavállalókat az egész folyamatban, és ismerjük mindkét oldal buktatóit.

✓ Teljes körűen – átvesszük a teljes folyamatot, vagy kiegészítjük munkaerő-közvetítője munkáját azzal a jogi résszel, amelyet az ügynökségek rendszerint nem fednek le.

✓ Meglepetések nélkül – előre megkapja az ütemtervet, a lépések listáját és az árat.

Fülöp-szigeteki toborzást tervez?

Írja meg, hány embert és milyen munkakörökre keres. Jelentkezünk a javasolt eljárással.