Immigration et emploi des étrangers

Visas, séjours et permis de travail

Nous aidons les employeurs à recruter des travailleurs étrangers et les étrangers à obtenir un visa ou un titre de séjour en République tchèque. Nous représentons actuellement des employeurs et des travailleurs des Philippines tout au long du processus, du recrutement au renouvellement du séjour.

Pour les employeurs

  • mise en place du recrutement de travailleurs étrangers, y compris des Philippines,
  • cartes d’employé, cartes bleues européennes et cartes de salarié détaché intragroupe,
  • démarches auprès de l’Office du travail et du ministère de l’Intérieur, représentation en cas de refus ou de retard,
  • documentation en droit du travail, obligations de déclaration et contrôles,
  • prolongation du séjour et changement d’employeur.

Vous trouverez les détails dans l’article Travailleurs des Philippines : service juridique complet pour les employeurs.

Pour les étrangers et leurs familles

  • visas de court et de long séjour,
  • séjour de longue durée et séjour permanent, y compris pour activité professionnelle et études,
  • regroupement familial,
  • création d’une société et autorisation d’exercer une activité en République tchèque,
  • recours et actions contre les décisions en matière de séjour,
  • nationalité tchèque, y compris la nationalité par filiation.

Nous sommes à la disposition des clients en tchèque et en anglais.

Combien de temps faut-il pour obtenir une carte d’employé ?

Le ministère de l’Intérieur dispose d’un délai légal de 60 jours pour statuer sur une carte d’employé, de 90 jours dans les cas particulièrement complexes. Il faut y ajouter la préparation des documents et le dépôt de la demande à l’ambassade. Nous vous préparons à l’avance un calendrier des étapes.

Et si le ministère de l’Intérieur rejette la demande ?

Nous formons un recours contre le refus et, si nécessaire, une action en justice. Nous intervenons aussi lorsque la procédure est bloquée et que l’autorité ne statue pas.

Travaillez-vous avec des agences de recrutement ?

Oui. Nous prenons en charge l’ensemble du processus ou complétons votre agence par le volet juridique que les agences ne couvrent généralement pas.

Combien cela coûte-t-il ?

Vous recevez à l’avance la liste des étapes, le calendrier et le prix. Indiquez-nous combien de personnes il vous faut et pour quels postes à info@stuchlikova.com.

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Interlocuteurs clés

Si nos services vous intéressent ou si vous souhaitez obtenir plus d’informations, n’hésitez pas à nous contacter pour convenir d’une consultation.
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